Diversidad, equidad e inclusión
Compromiso con la diversidad e inclusión
En Zurich Santander estamos comprometidos con la gestión de la Diversidad, Equidad e Inclusión . Es por esta razón, que estamos forjando un camino hacia una profunda valoración del talento diverso, el cual implica focalizar nuestra estrategia en tres grupos prioritarios escogidos por nuestros colaboradores. Cada uno de estos pilares, es nuestra guía para trabajar en pos de construir una cultura inclusiva desde su ADN, basada en relaciones colaborativas y respetuosas, que promuevan la equidad y empatía, siempre enmarcadas en la perspectiva de Sostenibilidad de la Compañía.
Equidad de género
Trabajamos para ser una Compañía que promueva la equidad de género, donde hombres y mujeres tengan las mismas oportunidades, condiciones y formas de trato. Además de fomentar la corresponsabilidad y conciliación en nuestros colaboradores y sus familias.
Interculturalidad
La Interculturalidad nos hace descubrir un incuantificable potencial, activarlo y aplicarlo en acciones concretas al abrirnos a conocer otras culturas. Nos permite unirnos como equipo, respetarnos y ver nuestra diversidad como un valor para lograr los objetivos comunes.
Discapacidad
Como empresa responsable y comprometida con el desarrollo más sostenible y equitativo de la sociedad, nuestra prioridad es promover y fomentar espacios socio laborales en igualdad de oportunidades y condiciones para las personas con discapacidad y sus entornos más cercanos.
En nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión contamos con diversos Programas Compañía
Líderes que inspiran
Programa enfocado en las colaboradoras, donde se les enseñan técnicas de liderazgo y se les guía en el camino del autoconocimiento y desarrollo de sus potencialidades.
Embajadores de equidad
Esta iniciativa, busca que hombres de la Compañía se involucren en instancias de conversación y colaboración respecto a temáticas de Equidad de Género e Inclusión; esto con el objetivo de seguir potenciando estos ejes en Zurich Santander.
Facilitadoras
En esta instancia, donde participan las egresadas del Programa Líderes que Inspiran, se les entregan herramientas y técnicas de aprendizaje enfocadas en su desarrollo y crecimiento, preparándolas para ser las encargadas de formar a las futuras generaciones del Programa.
Programa Trainee Despega
Programa con el objetivo de potenciar las habilidades de los jóvenes y entregarles una primera experiencia laboral que les ayude a desenvolverse no solo en Zurich Santander, sino también en su vida profesional y personal. Además, contamos con cupos exclusivos para los jóvenes de Fundación Forge, dándoles así, la oportunidad de acceder a un programa que los apoyará en la experiencia directa para su inserción en el mundo laboral.